Quoi de mieux que Star Wars et la F.O.R.C.E. pour appréhender les 5 valeurs de Scrum : Focus, Ouverture, Respect, Courage et Engagement...

1. Ouverture

voir cadre récurrent des rétrospectives

A cela on ajoute un Icebreaker sur le thème de Star Wars.
Pour les curieux, les choix de l'équipe ont été :

• must to learn you stil have (x2)
• Impossible to see, the future is
• We'll take the next chance. And the next. On and on until we win … or the chances are spent.
• Do, or do not. There is no try.

Et j'avais aussi demandé à chacun de rechercher dans les jours qui précédaient la retro, une scène de Starwars illustrant une des 5 valeurs de Scrum (COMMITMENT – Engagement, COURAGE – Courage, FOCUS – Focus, OPENNESS – Ouverture, RESPECT – Respect)

3 propositions ont été faites, nous en avons visionné et étudié une.

• https://youtu.be/_lOT2p_FCvA : Openess
• https://www.youtube.com/watch?v=1HNlXlQibuw (1:05-2 :12) : Engagement
• https://www.youtube.com/watch?v=cNXH6bEdd2I : Focus

2. Recueil des données

Le classique tableau des plus et des moins a été remplacé par deux colonnes : 'Côté clair / Côté Obscur'

3. Génération d'idées et 4. Actions à mener

Les idées d'amélioration ont ensuite été réparties dans 4 catégories, avant de voter pour définir celles retenues :

• Action immédiate (Han Solo)
• Courage (R2D2)
• Diplomatie (Padme)
• Apprentissage / Aide (Jedi)

5. Clôture / R.O.T.I.

En conclusion, nous avons repris le tableau des citations de l'Icebreaker pour illustrer la manière dont chacunl envisage le sprint à venir.

Les choix de l'équipe ont été :

• There is good in him. I've felt it
• The Force is strong with this one. (x2)
• Remember: Your focus determines your reality.
• You call this a diplomatic solution? - No, I call it an aggressive negotiation.
• I'm just a simple man, trying to make my way in the universe.

Quant au classique ROTI, il a été remplacé par un sondage sur Beekast :